Menulis resume adalah keterampilan yang dipelajari, dan tergantung pada arah mana Anda tertarik untuk mengambil karier Anda, ada beberapa jenis resume yang mungkin berlaku untuk pencarian Anda. Resume dapat berupa salah satu dari tiga jenis: Kronologis, Keterampilan / Fungsional atau Bertarget. Ketika mencoba untuk maju dalam perusahaan yang sama, para ahli mengatakan resume kronologis adalah yang paling cocok. Ikuti langkah-langkah ini untuk menyesuaikan setiap elemen resume Anda dengan benar jika Anda ingin maju dalam perusahaan Anda saat ini.
$config[code] not foundCara Membuat Resume untuk Pengajuan Perusahaan yang Sama
Pilih format yang dipersonalisasi untuk resume kronologis Anda. Resume kronologis menyajikan informasi karier Anda berdasarkan tanggal, dimulai dengan posisi Anda sekarang atau yang terbaru. Banyak situs pembuatan resume akan memiliki format gratis yang dapat Anda unduh dan gunakan untuk membuat resume Anda sendiri. Temukan format yang berfungsi dengan tipe resume kronologis.
Masukkan informasi kontak Anda di bagian atas resume.
Susun tujuan karier ringkas yang memungkinkan perekrut memahami bagaimana kemajuan karier sesuai dengan sasaran karier Anda secara keseluruhan. Jika Anda belum memiliki bagian objektif dalam sampel Anda atau resume saat ini, tambahkan itu. Ketika mencoba untuk maju dalam perusahaan yang sama, tujuan karir yang jelas sangat penting.
Ringkas kualifikasi Anda menggunakan format bullet point untuk memungkinkan perekrut untuk melihat dengan jelas mengapa Anda cocok untuk maju dalam perusahaan. Bagian "Ringkasan Kualifikasi" ini biasanya akan memasukkan angka yang berorientasi pada hasil dalam bentuk persentase atau pendapatan dalam dolar. Misalnya, jika Anda meningkatkan pendapatan sebesar 50% atau $ 2 juta selama masa jabatan Anda di posisi Anda saat ini, perhatikan itu. Perekrut tahu bahwa prestasi masa lalu adalah indikator yang baik untuk kesuksesan masa depan. Jujurlah di bagian ini, tapi jangan rendah hati.
Dimulai dengan posisi Anda saat ini, daftarkan riwayat pekerjaan Anda dengan memasukkan unsur-unsur berikut: -Posisi yang dipegang, nama perusahaan -Mulai dan tanggal akhir -Perusahaan alamat atau kota / negara bagian -2 atau 3 prestasi besar dalam format peluru di bawah judul pekerjaan
Jika Anda sudah maju dalam perusahaan, jangan daftar perusahaan dua kali. Di bawah nama perusahaan yang sama, buat daftar posisi berbeda yang telah Anda pegang dan tanggal Anda memegangnya. Bergantung pada kekuatan dan relevansi setiap posisi, Anda dapat memilih untuk menumpuk jabatan pekerjaan Anda di bagian ini atau membuat deskripsi posisi yang terpisah.
Daftarkan lisensi atau sertifikasi apa pun yang Anda peroleh dalam posisi Anda saat ini yang mungkin penting untuk kemajuan di perusahaan.
Daftarkan informasi pendidikan Anda. Pada resume di mana Anda melamar di perusahaan Anda, IPK perguruan tinggi Anda mungkin tidak relevan, tetapi jika Anda telah memperoleh gelar yang lebih tinggi sejak bergabung dengan perusahaan, perhatikan bahwa di bagian ini. Kalau tidak, tetap pendek dan sederhana.
Tambahkan "Penghargaan dan Keterampilan Khusus" sebagai bagian terakhir jika Anda telah dianugerahi dengan perbedaan perusahaan atau memperoleh keterampilan khusus di posisi Anda saat ini. Menyoroti pencapaian khusus Anda akan memperkuat nilai Anda bagi perusahaan.
Tip
Manfaatkan kedekatan Anda dengan perusahaan. Kenali manajer yang merekrut dan ajukan pertanyaan kepada mereka sebelum mendaftar sehingga mereka mengetahui minat Anda. Buat diri Anda berkesan.
Jika Anda melamar di perusahaan Anda melalui aplikasi online yang tidak mengharuskan Anda untuk mengirimkan salinan elektronik resume Anda, pastikan Anda memberikan entri pekerjaan baru untuk setiap posisi yang Anda pegang dalam perusahaan yang sama.
