Transisi dari militer ke kehidupan sipil melibatkan lebih dari menggantung seragam Anda dan meninggalkan pangkalan di belakang. Anda juga akan menemukan diri Anda sekali lagi di dunia kerja, bersaing untuk mendapatkan peluang kerja melawan kandidat lain dengan pengalaman bertahun-tahun yang berhubungan langsung. Namun, dengan sedikit penyesuaian, Anda dapat membuat resume yang menguraikan dengan tepat bagaimana pengalaman militer Anda memenuhi syarat untuk posisi itu dan bagaimana latar belakang Anda akan menguntungkan organisasi.
$config[code] not foundHilangkan Jargon
Anda mungkin mengandalkan bahasa militer yang sangat teknis sebagai semacam steno ketika berkomunikasi dengan sesama prajurit Anda, tetapi di dunia sipil jargon ini dapat merugikan Anda ketika melamar pekerjaan. Sebagian besar pengusaha tidak akan memahami terminologi militer, jadi Anda harus menerjemahkannya ke bahasa yang ramah sipil ketika menjelaskan tugas pekerjaan Anda sebelumnya dan prestasi profesional Anda. Minta beberapa teman sipil untuk meninjau resume Anda dan menunjukkan bahasa yang tidak jelas untuk audiens non-militer. Tinjau iklan pekerjaan untuk kata kunci yang dapat Anda gantikan dengan bahasa teknis yang mungkin mengganggu pembaca awam.
Ringkas Kekuatan Anda
Pimpin resume Anda dengan pernyataan kuat yang menggambarkan posisi seperti apa yang Anda cari dan mengapa Anda cocok. Ringkasan profesional dapat menyaring pencapaian dan keterampilan Anda yang paling terkenal dan dengan cepat menarik perhatian atasan. Anda juga dapat menggunakan strategi ini untuk menyoroti arah karier yang ingin Anda kejar. Jika Anda mencari posisi sumber daya manusia, Anda dapat memberi judul bagian ini "Eksekutif Sumber Daya Manusia dan Manajemen." Tunjukkan beberapa kualifikasi utama di bidang ini, seperti mengawasi divisi 50 orang dan mengelola anggaran $ 100.000.
Sesuaikan
Tidak peduli seberapa bangga Anda dengan pengalaman dan pencapaian militer Anda, Anda harus menghilangkan beberapa informasi ini ketika melamar posisi sipil. Pertimbangkan kebutuhan majikan ketika memutuskan materi mana yang akan dimasukkan. Jika sesuatu tidak berbicara langsung tentang bagaimana Anda akan mendapat manfaat bagi kesuksesan organisasi, tinggalkan saja. Misalnya, sebagian besar pengusaha tidak perlu tahu bahwa Anda memiliki keterampilan keahlian menembak yang luar biasa atau bahwa Anda menerbangkan helikopter jenis tertentu.
Tekankan Keterampilan yang Dapat Dipindahtangankan
Apakah Anda menghabiskan waktu di meja atau di medan perang, Anda mungkin mengembangkan beberapa keterampilan yang dapat Anda terapkan pada lingkungan sipil. Saat menggambarkan keterampilan ini, lihat di luar jabatan pekerjaan Anda atau dampak militer dari apa yang Anda lakukan. Sebaliknya, fokuslah pada kompetensi inti yang dibutuhkan tugas-tugas ini. Jika Anda memegang posisi petugas, misalnya, mungkin Anda mengawasi beberapa karyawan, mengelola sumber daya dan berhubungan dengan unit lain - semua keterampilan yang dapat Anda tampilkan sebagai kualifikasi untuk posisi manajemen.
