Garden City, New York (SIARAN PERS - 15 Februari 2010) - Menurut "Survei Outlook Bisnis 2010" yang baru saja dirilis dari National Association of Professional Women (NAPW), wanita yang memainkan peran penting dalam bisnis nasional, hari ini mengungkapkan kantong optimisme dan melihat tanda-tanda potensial bahwa ekonomi dan bisnis mereka mungkin mendapatkan kekuatan.
Sebagian besar menyatakan keyakinan tentang arah ekonomi tahun ini, dan setengahnya mengatakan pendapatan bisnis mereka akan naik "tajam atau sedang" pada 2010 dibandingkan dengan 2009, tanpa bantuan kredit pajak federal. Minoritas responden survei yang kuat juga mengatakan bahwa Dow Jones Industrial Average dan investasi mereka akan berakhir 2010 di atas posisi mereka sekarang.
$config[code] not found“Survei ini mengungkapkan, mungkin secara tak terduga, bahwa dalam kondisi ekonomi yang sulit, wanita profesional memang melihat sejumlah tanda bahwa ekonomi sedang stabil dan mereka bahkan menunjukkan beberapa optimisme tentang bisnis mereka sendiri,” kata Nicole Johnson, Managing Director of Communications NAPW. Layanan Anggota.
Temuan spesifik kunci lainnya dari apa yang diyakini sebagai salah satu potret paling menyeluruh dari pandangan ekonomi wanita profesional meliputi:
- Keyakinan: Mengenai kepercayaan bisnis secara keseluruhan, 1277 responden survei mengkomunikasikan keseluruhan "Outlook Kepercayaan Bisnis NAPW 2010:" 65,9% mengatakan mereka "sangat atau agak percaya diri tentang arah ekonomi," kira-kira dua kali yang mengatakan (32,2%) "Tidak terlalu percaya diri atau tidak percaya diri sama sekali. "
- Kinerja Investasi pada tahun 2010: 42,5% mengharapkan portofolio investasi mereka sendiri akan "naik tajam atau sedang" tahun ini. Secara keseluruhan, 85% responden NAPW mengatakan investasi mereka sendiri akan, pada akhir tahun, baik "tentang di mana mereka sekarang atau naik," dan 78,6% mengatakan bahwa Dow Jones akan "di mana sekarang atau naik."
- Keseluruhan 2010 Kinerja Bisnis Mereka: Secara keseluruhan, anggota NAPW menyatakan sikap positif ketika mereka diminta untuk memilih hanya satu kata untuk menggambarkan kinerja bisnis yang diantisipasi pada tahun 2010. 34,6% berpikir bisnis mereka akan "berkembang", 39,9% memproyeksikan bisnis mereka akan " tetap sama "dan hanya 3,8% percaya bisnis mereka akan" berkontraksi "pada 2010.
- Menambah Pekerjaan: 25% responden wanita profesional mengharapkan untuk menambah waktu, pekerjaan tetap, sementara 30,6% mengatakan "terlalu dini untuk mengatakannya." 33,5% mengatakan mereka "tidak akan menambah daftar gaji."
- Jumlah Kenaikan: Dari mereka yang mengatakan mereka berencana untuk menambah daftar gaji, 46,6% mengatakan kenaikan akan antara 1% -51% - dengan jumlah yang sangat banyak (85%) mengatakan kenaikan akan antara 1% -20%.
- Waktu Penambahan Pekerjaan: Dari mereka yang mengatakan mereka menambahkan pekerjaan, 70% berencana untuk menambahkan mereka sekitar pertengahan tahun di fiskal 2010 kuartal dua dan tiga. Hanya 9,3% dari mereka yang berencana untuk menambahkan mengatakan mereka akan melakukannya pada kuartal pertama dan hanya 3,6% berencana untuk melakukannya pada kuartal terakhir.
- Pekerjaan Paruh Waktu / Sementara: 27% responden mengatakan bahwa jika mereka menambah gaji, pekerjaan akan menjadi paruh waktu, dan 18,4% mengatakan pekerjaan itu bersifat sementara.
- Pengaruh Kredit Pajak Federal yang Diusulkan: Perlu dicatat bahwa anggota NAPW mengatakan mereka berharap untuk menambah pekerjaan tidak merujuk kredit pajak $ 5000 federal untuk setiap rekrutmen baru bersih, seperti yang diusulkan oleh Presiden Obama. Sementara hampir 70% mengatakan mereka menyukai ide ini, sejumlah besar (42,9%) mengatakan ini "TIDAK akan menyebabkan mereka mempekerjakan lebih banyak staf / pekerja." Itu lebih dari dua kali jumlah responden yang mengatakan mereka akan mempekerjakan karena itu. Juga patut dicatat bahwa dengan selisih lebih dari 2,5 banding 1, anggota NAPW mendukung (71,4%) penggunaan pemerintah federal atas sisa dolar TARP untuk mendorong lebih banyak pinjaman usaha kecil oleh bank-bank negara.
- Rencana Untuk Memotong Penggajian: Sebagian besar responden, 61,3%, mengatakan mereka “tidak berharap untuk memotong gaji pada tahun 2010.” 14,3% mengatakan mereka berharap untuk memotong gaji pada tahun 2010, dengan 71% dari mereka mengatakan pemotongan akan antara 1 % -10%.
- Paket Pengeluaran Bisnis: 15,5% mengatakan mereka berencana untuk menghabiskan lebih banyak pada tahun 2010 dibandingkan tahun 2009 untuk peralatan, perangkat lunak / perangkat keras dan layanan bisnis, dan 49,9% berencana untuk menghabiskan "hampir sama." 25% dari anggota NAPW mengatakan mereka berencana untuk menghabiskan lebih sedikit pada tahun 2010 dari 2009 pada peralatan, perangkat lunak / perangkat keras dan layanan bisnis.
- Pinjaman Bank: 47% mengatakan mereka berharap bahwa lingkungan pinjaman bank untuk bisnis di 2010 "akan tetap sama," 38,2% mengatakan mereka berharap untuk "memperketat," sementara hanya 13,1% mengatakan itu "akan memudahkan dan menjadi lebih menguntungkan."
- Dampak resesi: Lebih dari 81% responden survei mengatakan "Resesi Hebat 2009" memiliki efek negatif - 43,9% mengatakan bisnis mereka menyusut, 27,5% staf PHK, 8,5% mengatakan mereka di-PHK atau dikurangi jam kerjanya, dan 1,3 % keluar dari bisnis.
Hasil lengkap dari "Survei Outlook Bisnis NAPW 2010" tersedia di
Tentang NAPW
Anggota NAPW adalah profesional kaya yang mewakili spektrum bisnis Amerika - dengan 80% dari bisnis kecil dengan 1-499 karyawan dan 20% dari perusahaan pasar menengah dan besar dengan 500-5000 karyawan. 86% memiliki posisi tanggung jawab dalam bisnis A.S. - 55% adalah pemilik, mitra atau manajemen puncak, 9,3% adalah pejabat perusahaan dan 22% adalah manajemen menengah.
Asosiasi Wanita Profesional Nasional (NAPW) adalah asosiasi wanita profesional yang paling cepat berkembang dan paling diakui di negara ini. NAPW membantu anggotanya yang berprestasi, dari bisnis besar dan kecil, untuk mencapai pertumbuhan bisnis yang kuat dan pengembangan karir profesional melalui forum jejaring online interaktif, pertemuan bab tatap muka lokal, akses ke seminar lokal dan regional, webinar, podcast, pembicara utama, dan banyak alat pendidikan. NAPW menyediakan forum lanjutan untuk wanita profesional yang berpikiran sama untuk mendapatkan paparan dan untuk menciptakan hubungan sosial dan bisnis yang inovatif, meningkatkan karir mereka dan menjadi lebih produktif dan sukses.
Untuk informasi lebih lanjut tentang NAPW, kunjungi http://www.napw.com atau ikuti organisasi di Twitter: @napwic.
