Membuat keputusan untuk meninggalkan pekerjaan Anda tidak mudah. Anda harus mempertimbangkan situasi keuangan Anda saat ini dan menempatkan diri Anda kembali di pasar kerja. Bergantung pada peran dan pengalaman Anda saat ini, mencari pekerjaan baru mungkin membutuhkan waktu. Tapi, itu terserah Anda untuk mengendalikan hidup Anda, jadi penting untuk menghindari kelebihan beban dengan pekerjaan. Sampaikan kekhawatiran Anda kepada bos Anda tentang pekerjaan yang berlebihan dan tinggalkan pekerjaan Anda sebagai upaya terakhir.
$config[code] not foundDiskusi dengan Manajer
Sebelum Anda meninggalkan pekerjaan Anda, buat diskusi dengan manajer Anda. Jujurlah dengan dia dan katakan kekhawatiran Anda tentang terlalu banyak bekerja. Lihat apakah ada sesuatu yang bisa dia lakukan untuk mengurangi beban kerja Anda sebelum membuat keputusan untuk berhenti. Perusahaan Anda mungkin lebih suka membuat Anda tetap bekerja karena mempekerjakan pengganti dapat menghabiskan biaya dan waktu pelatihan.
Keuangan Pribadi
Jika Anda telah memutuskan bahwa Anda tidak dapat lagi menangani pekerjaan Anda, Anda harus melihat keuangan pribadi Anda. Semoga Anda dapat menemukan pekerjaan pengganti segera, tetapi jika tidak, Anda akan membutuhkan uang tambahan dalam bentuk tabungan untuk menutupi biaya saat Anda menganggur. Karena Anda secara sukarela meninggalkan pekerjaan Anda, Anda mungkin tidak akan memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran. Sebagian besar negara bagian hanya memberikan manfaat jika Anda pergi karena kondisi medis atau lingkungan kerja yang tidak bersahabat. Kecuali jika Anda dapat membuktikan bahwa kerja keras Anda berkontribusi pada masalah kesehatan, peluang Anda untuk mendapatkan tunjangan pengangguran sangat kecil.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingPencarian pekerjaan
Mulailah mencari pekerjaan alternatif sebelum Anda benar-benar keluar dari pekerjaan Anda. Tahan selama beberapa minggu untuk melihat apakah ada pekerjaan lain yang dapat Anda lamar. Jika Anda beruntung, Anda mungkin dapat menjadwalkan beberapa wawancara sebelum meninggalkan perusahaan Anda saat ini. Ini akan memberi Anda jarak waktu yang lebih pendek antara pekerjaan lama dan baru. Mendapatkan pekerjaan baru bisa memakan waktu berminggu-minggu atau bahkan berbulan-bulan, jadi Anda harus terus bekerja di pekerjaan Anda saat ini atau meninggalkan perusahaan Anda dengan mengetahui bahwa Anda mungkin tidak memiliki penghasilan dalam jangka pendek.
Memberi Pemberitahuan
Jadilah profesional saat Anda keluar dari pekerjaan Anda. Berikan pemberitahuan minimal dua minggu kepada atasan Anda bahwa Anda akan pergi. Tulis surat resmi termasuk alasan Anda pergi dan hari kerja terakhir Anda. Ini memastikan tidak ada kebingungan tentang keputusan Anda dan kapan Anda pergi. Dalam beberapa kasus, memberi pemberitahuan mungkin merupakan peringatan untuk bos Anda dan dia mungkin mengambil tindakan untuk mencegah Anda pergi. Jika Anda pikir dia dapat secara sah mengurangi beban kerja Anda, beri dia kesempatan untuk mencoba. Usulkan periode percobaan selama satu bulan di mana Anda dapat mengevaluasi perubahan. Lakukan ini secara tertulis untuk keperluan pencatatan. Jika Anda tidak mendapatkan hasil yang Anda cari, Anda dapat meninggalkan perusahaan pada akhir periode uji coba.
