Jika Anda tidak pernah mempekerjakan karyawan - atau jika Anda merasa tugasnya membosankan - jangan pernah takut! Ada situs web dan alat yang dirancang untuk membuat pekerjaan jadi lebih mudah.
Di bawah ini adalah beberapa situs web terbaik di luar sana untuk segala hal yang berkaitan dengan perekrutan. Anda tidak hanya akan menghemat waktu dan uang untuk proses rekrutmen, tetapi Anda juga akan menemukan kandidat paling berbakat di luar sana.
1. LinkedIn
Kami akan lalai jika kami tidak memulai daftar dengan raksasa ini. LinkedIn tidak hanya membantu Anda menelusuri profil profesional yang memenuhi syarat di daerah Anda, tetapi Anda bahkan dapat memposting pekerjaan Anda di sana. Aplikasi yang datang melalui LinkedIn cenderung lebih berkualitas daripada beberapa papan pekerjaan di luar sana.
$config[code] not found2. HireVue
Tidak semua perusahaan merekrut secara lokal. Jika Anda memperluas tim virtual Anda, HireVue dapat membantu Anda dengan proses wawancara.Anda dapat "bertemu" secara langsung melalui webcam dan merekam wawancara Anda sehingga Anda dapat kembali dan meninjaunya dengan rekan kerja nanti. Tidak bisa melakukannya secara real time!
3. Dewan Pekerjaan Niche
Tentu, Anda dapat memposting pekerjaan Anda di Monster dan CareerBuilder, tetapi itu cukup umum di pencari kerja yang mereka minati. Alih-alih, cari papan kerja yang fokus pada industri Anda, seperti Dice untuk teknologi atau Hoojobs untuk PR. Semakin niched papan pekerjaan, semakin baik kualitas aplikasi yang akan Anda terima.
4. Elance
Jika Anda hanya membutuhkan pekerja lepas dan bukan karyawan penuh waktu, Elance adalah tempat yang tepat untuk mencari karyawan. Jelajahi kategori seperti pemasaran, penulisan, dan TI atau poskan pekerjaan Anda dan biarkan profesional mendatangi Anda.
5. Media Sosial
Profil sosial Anda juga merupakan tempat yang tepat untuk mengeluarkan berita yang Anda rekrut. Anda juga dapat menggunakannya untuk mencari orang yang berbicara tentang industri Anda dan mencari mereka sebagai kandidat pekerjaan potensial.
6. Situs Web Anda
Itu harus jelas, tetapi dengan begitu banyak tempat lain untuk mengirim pekerjaan, banyak bisnis lupa untuk menggunakan apa yang benar di bawah hidung mereka: situs web perusahaan mereka. Di sini Anda dapat memposting deskripsi pekerjaan Anda (gratis) dan menautkannya dari profil sosial Anda.
7. Grovo
Meskipun Anda perlu melakukan beberapa pelatihan di tempat, jika Anda ingin karyawan baru Anda mempelajari sistem perangkat lunak tertentu, Grovo adalah tempat yang tepat untuk melakukannya. Ada tutorial tentang cara menggunakan platform seperti Hootsuite, HubSpot, dan Basecamp, dan Anda bisa mendapatkan laporan untuk melihat di mana karyawan Anda berkembang dan di mana mereka membutuhkan lebih banyak bantuan.
8. Litmos
Jika Anda lebih suka membuat kursus pelatihan sendiri, Litmos menyediakan platform untuk melakukannya. Dengan alat ini, Anda merekam video dan mengatur materi pelatihan. Kemudian staf Anda dapat mengaksesnya dari mana saja.
Dengan begitu banyak alat yang tersedia untuk membantu proses perekrutan, pekerjaan Anda sebagai pemilik usaha kecil menjadi mudah.
Diterbitkan ulang dengan izin. Asli di sini.
Foto Pemberi Kerja melalui Shutterstock
