Manajer pengembangan sistem membantu memastikan bahwa proses dan mekanisme perusahaan memadai, fungsional dan sesuai dengan rekomendasi kepemimpinan puncak dan standar industri. Mereka merencanakan dan mengoordinasikan pemeliharaan, peningkatan dan implementasi sistem informasi.
Tanggung jawab
Seorang manajer pengembangan sistem mendefinisikan alur kerja dan memastikan perbaikan proses dalam jangka pendek dan panjang, mengelola staf profesional dan konsultan eksternal dan menganalisis data dan menyelesaikan masalah. Ia berinteraksi dengan komputer, berpikir secara kreatif dan menginterpretasikan makna dari proses informasi kepada orang lain, menurut O * Net OnLine.
$config[code] not foundKemampuan, Alat, dan Teknologi
Untuk melakukan tugas dengan mahir, manajer pengembangan sistem harus memiliki keterampilan komunikasi yang efektif, kemampuan memecahkan masalah dan visi yang baik. Menurut O * Net OnLine, manajer pengembangan sistem sering menggunakan kit alat komputer, penganalisa jaringan, alat punch-down, serta perangkat lunak perencanaan sumber daya perusahaan, seperti Microsoft Dynamics AX.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingPengetahuan dan Bayaran Pekerjaan
Gelar sarjana empat tahun dalam bidang ilmu komputer atau bidang terkait umumnya diperlukan untuk posisi manajer pengembangan sistem, tetapi pemberi kerja lebih memilih kandidat dengan gelar master untuk peran senior. Situs web informasi karir, Memang.com menunjukkan bahwa manajer pengembangan sistem mendapatkan upah tahunan rata-rata $ 86.000 pada 2010.
