Kualifikasi ketat untuk tunjangan pengangguran mengharuskan pelamar untuk memenuhi beberapa persyaratan sebelum negara menyetujui pembayaran. Sebagian besar negara bagian akan meminta pelamar untuk menunjukkan bahwa mereka bekerja dalam jumlah waktu tertentu, biasanya minimal empat dari lima kuartal kalender sebelumnya. Dan sementara sebagian besar negara bagian hanya akan mengizinkan kompensasi pengangguran bagi mereka yang mendapati diri mereka menganggur bukan karena kesalahan mereka sendiri, beberapa kelonggaran diberikan bagi mereka yang menemukan diri mereka tidak punya pilihan selain meninggalkan pekerjaan karena keadaan tertentu.
$config[code] not foundBacalah program pengangguran negara bagian Anda sebelum berhenti dari pekerjaan Anda. Identifikasi alasan yang memungkinkan Anda untuk mengklaim pengangguran setelah Anda berhenti dari pekerjaan karena stres. Stres yang terkait dengan pelanggaran serius, seperti pelecehan, diskriminasi, dan kondisi kerja yang berbahaya dapat memungkinkan Anda untuk mengumpulkan kompensasi pengangguran, namun Anda harus secara khusus menunjukkan bahwa majikan tidak mengambil tindakan, atau tidak cukup tindakan, untuk memperbaiki atau mengatasi pelanggaran tersebut. Memahami bahwa stres terkait pekerjaan yang umum, seperti kesulitan dengan rekan kerja atau ketidakpuasan kerja secara umum, bukan alasan yang cukup untuk berhenti dan negara tidak akan membiarkan jenis klaim ini untuk tunjangan pengangguran.
Dokumentasikan semua insiden atau prosedur di tempat kerja yang berkontribusi pada stres Anda pada pekerjaan. Laporkan semua insiden kepada penyelia dan sumber daya manusia Anda segera setelah terjadi. Buat catatan tentang tindakan apa pun, atau kurangnya tindakan yang diambil oleh pemberi kerja untuk mengatasi masalah tersebut. Pahamilah bahwa beban pembuktian jatuh pada Anda, karyawan, dan bahwa seorang majikan kemungkinan akan menantang setiap permintaan tunjangan pengangguran yang dibuat oleh seseorang yang secara sukarela meninggalkan pekerjaannya.
Ajukan klaim pengangguran ke kantor pengangguran lokal Anda. Jelaskan situasinya, dan jujurlah tentang alasan Anda untuk berhenti dari pekerjaan Anda. Kunjungi atau hubungi kantor pengangguran alih-alih memilih untuk mengajukan klaim Anda secara online untuk memastikan alasan klaim dicatat secara akurat.
Tanggapi permintaan tambahan apa pun dari kantor pengangguran negara bagian Anda. Manfaatkan peluang banding yang tersedia dalam program asuransi pengangguran jika klaim awal Anda ditolak atau mantan majikan Anda memilih untuk melawan klaim. Menyewa seorang pengacara untuk memperjuangkan Anda dan membantu Anda menavigasi hukum pengangguran di negara Anda, jika perlu.
