Mencari pekerjaan baru bisa membuat stres. Hanya menyusun resume dan memeriksa ulang semua statistik Anda dan pengalaman masa lalu untuk akurasi. Salah satu cara terbesar untuk mendapatkan kesan baik pada calon atasan adalah melalui surat referensi. Ini adalah surat yang ditulis oleh orang-orang yang dapat menjamin pekerjaan Anda, keterampilan, dan karakteristik pribadi Anda. Mendapatkan individu yang tepercaya untuk menjadi salah satu referensi Anda bisa menjadi sangat penting untuk mendapatkan pekerjaan baru.
$config[code] not foundMenjadi hubungan baik dengan orang yang ingin Anda minta referensi adalah suatu keharusan karena pendapat mereka akan bertanggung jawab untuk membuat Anda dipekerjakan. Sementara referensi tentu tidak seharusnya berpihak pada calon karyawan, mereka juga tidak boleh berbohong.
Pastikan orang tersebut adalah referensi yang memenuhi syarat. Dengan kata lain, mereka harus memiliki pengetahuan langsung tentang pekerjaan Anda dan / atau sifat kepribadian Anda seperti etos kerja.
Jika Anda bukan teman pribadi dari referensi target Anda, maka surat formal mungkin cara yang bagus untuk bertanya. Ini sangat mirip bisnis dan cara yang baik untuk bertanya kepada atasan atau eksekutif yang lebih paham dengan pekerjaan Anda.
Lebih banyak teman atau rekan kerja pribadi dapat ditanyakan dengan berbagai cara. Kenyamanan menjadi lebih dekat secara pribadi memungkinkan lebih banyak jenis komunikasi informal seperti email atau media sosial.
Peringatan
Hindari menulis untuk referensi jika memungkinkan. Diperlukan akun yang lebih pribadi, terutama jika sedang diwawancarai.
