Kantor yang mempekerjakan lebih dari beberapa paralegal sering menunjuk seorang manajer untuk mengawasi staf paralegal. Manajer paralegal ini, seringkali anggota staf paralegal dengan kemampuan manajemen, mungkin bertanggung jawab atas manajemen departemen umum dan sumber daya manusia, serta produktivitas dan profitabilitas keseluruhan dari program paralegal perusahaan.
Tanggung Jawab Manajemen
Seorang manajer paralegal membutuhkan keterampilan komunikasi yang baik, tidak hanya untuk berinteraksi dengan staf paralegal, tetapi juga untuk melayani sebagai penghubung antara paralegal dan pengacara. Manajer paralegal bertanggung jawab untuk menetapkan proyek, mengoordinasikan alur kerja, menangani penagihan, dan memantau operasi sehari-hari. Mereka mungkin juga bertanggung jawab untuk memelihara dan menyiapkan anggaran departemen.
$config[code] not foundTanggung Jawab Sumber Daya Manusia
Manajer paralegal juga mengisi peran sumber daya manusia. Mereka bertanggung jawab untuk merekrut, merekrut dan melatih paralegal baru. Mereka dapat melakukan evaluasi karyawan dan ulasan gaji, menyelesaikan masalah personel atau disiplin dan menegakkan kepatuhan dengan kebijakan perusahaan atau undang-undang perburuhan. Selain itu, manajer paralegal memberikan pelatihan berkelanjutan dan pengembangan profesional untuk staf.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingTanggung Jawab Produktivitas dan Profitabilitas
Banyak manajer paralegal terlibat dengan perencanaan jangka panjang untuk perusahaan. Mereka mungkin bekerja dengan pengacara dan staf lain untuk menetapkan tujuan dan anggaran tahunan. Ini mungkin termasuk memberikan analisis profitabilitas departemen paralegal, mempromosikan penggunaan staf paralegal, dan menyarankan cara untuk menggunakan staf secara efisien dan efektif.
Pengalaman Latar Belakang
Banyak posisi manajer paralegal diisi oleh anggota staf paralegal yang menunjukkan potensi manajemen. Asosiasi Manajemen Paralegal Internasional menyarankan bahwa banyak paralegal telah memiliki keterampilan manajemen yang diperlukan untuk peran manajer paralegal. Mereka memiliki pengalaman paralegal, pendidikan, dan sertifikasi yang disyaratkan. Mereka juga berpengalaman dalam mengumpulkan data, mengatur informasi, dan menyiapkan laporan.
