Game minat karier adalah salah satu cara untuk membantu menentukan jalan yang harus diikuti ketika memasuki dunia profesional. Game-game ini berusaha mengurangi suka dan tidak suka Anda sampai cukup spesifik untuk mengarahkan Anda ke arah kekuatan tertentu dan jauh dari kelemahan Anda.
Teori Holland
John L. Holland, seorang profesor psikologi di Johns Hopkins University, mengembangkan teori jenis karir dan pekerja yang menyatakan bahwa semua orang dan semua pekerjaan masuk ke dalam enam kategori utama. Keenam kategori ini dapat mengidentifikasi kekuatan pencari kerja dan mencocokkannya dengan karier yang membutuhkan kualitas yang sama untuk sukses. Keenam kategori tersebut adalah realistis, investigatif, artistik, sosial, giat, dan konvensional. Teori ini adalah dasar untuk hampir semua permainan minat karir.
$config[code] not foundPertandingan Kategori
Mungkin bentuk paling mendasar dari permainan minat karier melibatkan proses tanya jawab. Subjek menerima daftar karakteristik yang dipisahkan menjadi enam kolom. Mereka membaca daftar dan memilih yang paling mirip dengan cara mereka menggambarkan diri mereka sendiri. Kemudian mata pelajaran mendapatkan daftar karir atau program kuliah yang paling sesuai dengan mereka. Misalnya, jika subjek tertentu memiliki kecenderungan untuk interaksi sosial dan komunikasi, dia mungkin paling cocok untuk pekerjaan sebagai pelatih, psikolog atau guru.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingUlangan
Kuis daring terkadang berfungsi sebagai game yang menarik minat karier. Subjek menjawab serangkaian pertanyaan sederhana tentang suka dan tidak suka mereka, menandai jawaban mereka dari sangat tidak setuju untuk sangat setuju. Program ini mengukur setiap respons dan menghitung kategori karier mana yang paling cocok dengan subjek. Alih-alih satu saran, subjek mendapatkan daftar berbagai karir di mana mereka cenderung berhasil. Versi yang lebih sederhana berdasarkan referensi budaya pop juga tersedia untuk anak-anak muda atau mereka yang mungkin tidak menemukan sifat serius dari kuis karir langsung yang cukup menarik untuk diikuti.
Kombinasi
Bergantung pada kompleksitas permainan atau program online yang Anda gunakan, enam kategori teori minat karier Belanda muncul secara berurutan dari kecocokan terbaik hingga kecocokan terburuk untuk pencari kerja tertentu. Sebagai contoh, katakanlah Anda memandang diri Anda secara keseluruhan artistik tetapi cenderung realistis dan agak giat. Kombinasi sifat-sifat ini akan menghasilkan pilihan karier yang jauh berbeda dibandingkan jika Anda memilih realistis sebagai sifat utama Anda, diikuti oleh giat dan artistik. Perubahan-perubahan halus ini dapat menerjemahkan perbedaan signifikan dalam profil kepribadian Anda dan karier yang paling sesuai dengan Anda.
