Wakil presiden eksekutif (EVP) bertanggung jawab untuk memaksimalkan kinerja operasi organisasi dan mencapai tujuan keuangannya. EVP cenderung memiliki beragam tanggung jawab mulai dari berkomunikasi dengan dewan direksi hingga menyiapkan anggaran operasional hingga mengawasi rencana strategis. Gelar sarjana dalam bisnis ditambah tujuh hingga 10 tahun pengalaman biasanya diperlukan untuk posisi ini, bersama dengan keterampilan manajemen yang luar biasa, menunjukkan kepemimpinan dan kemampuan untuk memecahkan masalah.
$config[code] not foundTujuan pekerjaan
EVP bertanggung jawab untuk memaksimalkan kinerja operasi organisasi dan mencapai tujuan keuangannya. Fungsi khas EVP dapat mencakup penghubung dengan dewan direksi, menghadiri rapat dewan, memastikan praktik keuangan organisasi yang sehat, mengelola rencana strategis, memastikan lingkungan kerja yang sehat dan mengawasi perolehan pendapatan dan operasi umum.
EVP dapat melapor kepada chief executive officer atau presiden dewan dan biasanya mengelola sejumlah staf, seperti direktur operasi dan direktur keuangan.
Tanggung jawab
Wakil Presiden Eksekutif cenderung memiliki tanggung jawab yang luas di beberapa departemen dan dengan berbagai anggota organisasi. Ini mungkin termasuk:
Keuangan: bertanggung jawab atas manajemen keuangan organisasi yang sehat, mengidentifikasi cara untuk meningkatkan pendapatan dan mengurangi biaya, menganalisis laporan keuangan dan bekerja dengan staf dan komite audit untuk menyiapkan anggaran operasional.
Sumber daya manusia: menjaga lingkungan kerja yang sehat dan memastikan kebijakan dan prosedur yang baik tersedia.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingDewan direksi: berbagi informasi dengan dewan direksi untuk memastikan informasi terkini tentang kegiatan, memberikan informasi keuangan, dan menghadiri rapat dewan.
Pengembangan bisnis: bertanggung jawab atas inovasi penjualan dan pengembangan bisnis strategis.
Kualifikasi
Organisasi biasanya memerlukan gelar sarjana dalam bisnis, meskipun gelar yang lebih tinggi sering lebih disukai. Banyak organisasi membutuhkan pengalaman tujuh hingga 10 tahun dengan pengalaman tingkat eksekutif sebelumnya merupakan nilai tambah.
Keterampilan
Selain pendidikan dan pengalaman sebelumnya, ada sejumlah keterampilan dan atribut pribadi yang sering diperlukan untuk posisi ini seperti keterampilan manajemen yang luar biasa, kepemimpinan yang ditunjukkan, pengalaman manajemen fiskal, kemampuan untuk mendelegasikan secara efektif dan mempertahankan pandangan strategis "gambaran besar". EVP juga harus pandai memecahkan masalah, memiliki kemampuan untuk menerjemahkan kebijakan ke dalam operasi rutin sehari-hari dan percaya diri, percaya diri dan berorientasi pada tujuan.
Informasi Gaji
Menurut SalaryList.com, pada Mei 2010, gaji rata-rata seorang wakil presiden eksekutif adalah $ 178.000. EVP dapat digunakan dalam berbagai pengaturan yang berkisar dari organisasi nirlaba hingga perusahaan swasta. Gaji khusus mungkin tergantung pada pengaturan pekerjaan.
