Teknologi yang digunakan orang saat ini tidak berhenti ketika mereka berada di tempat kerja mereka, karena faktanya, mereka mungkin lebih loyal kepadanya daripada apa yang mungkin disediakan oleh perusahaan. Menurut laporan baru dari NexPlane, 38% karyawan tidak ingin manajemen mendikte teknologi yang mereka gunakan untuk bekerja.
Laporan tersebut, berjudul, “Perjuangan untuk Berkolaborasi: Keretakan yang Berkembang Antara IT dan Tim. Bagaimana Loyalitas terhadap Teknologi Menciptakan Dinding Antara TI dan Karyawan dan Produktivitas Tempat Kerja yang Mengancam ”adalah laporan yang sangat mendalam tentang lingkungan tempat perusahaan beroperasi saat ini.
$config[code] not foundMengatasi masalah khusus ini sangat penting untuk bisnis saat ini, terlepas dari ukurannya, karena cara kita semua bekerja telah dibungkam dengan teknologi digital.
NextPlane mengatakan kesetiaan merek terhadap teknologi merembes ke tempat kerja. Dan karena kemampuan untuk berkomunikasi dan berkolaborasi menjadi sumber kehidupan tenaga kerja saat ini, mencapai halaman yang sama ketika berbicara tentang teknologi yang digunakan semua orang adalah sangat penting.
Dalam siaran persnya, Farzin Shahidi, CEO NextPlane, membahas perlunya berada di halaman yang sama atau menemukan landasan bersama dalam hal teknologi yang digunakan tim. Shahidi berkata, "Profesional TI dan bisnis sedang berjuang untuk menemukan titik temu dalam hal teknologi yang digunakan di tempat kerja."
Dia menambahkan, “Legiun tim dan pekerja memperkenalkan alat pilihan mereka, seperti alat kolaborasi tim seperti Slack dan Workplace, terlepas dari kebijakan TI perusahaan. Kurangnya kepatuhan ini mengancam tidak hanya produktivitas karyawan yang mungkin bekerja di berbagai platform yang berbeda tetapi kontrol yang diperlukan TI untuk mengelola semua teknologi perusahaan secara aman dan efisien. "
Data untuk laporan ini berasal dari survei NextPlane yang dilakukan pada Agustus 2018. Survei online ini mengambil bagian dengan partisipasi dari 750 profesional bisnis di berbagai industri dan posisi.
Rincian responden adalah sebagai berikut: 34% operasi / akuntansi / keuangan / SDM, 27% penjualan dan pemasaran, dan 17% manajemen dan pengembangan produk. Tiga industri teratas yang diwakili adalah layanan kesehatan dan farmasi sebesar 15%, daya tahan ritel / konsumen sebesar 13%, dan pendidikan 10%.
The Battle Over Memilih Teknologi Bisnis
Hampir setengah atau 46% profesional mengatakan mereka atau tim mereka telah memperkenalkan teknologi baru ke tempat kerja. Dan lebih dari setengah atau 53% telah mendorong TI atau manajemen ketika mereka mencoba mendikte teknologi yang mereka gunakan.
Jika setengah dari tenaga kerja Anda merasa sangat kuat dengan teknologi yang mereka gunakan, sekarang saatnya untuk menilai kembali solusi TI yang Anda miliki. Karena jika tidak, masalah kompatibilitas dan keamanan pada akhirnya akan mengganggu operasi, produktivitas, dan laba Anda.
Berapa Banyak Kontrol yang Dimilikinya?
Secara keseluruhan, TI memiliki mayoritas kontrol ketika datang ke teknologi yang harus digunakan karyawan. Tetapi dengan lebih banyak orang yang bekerja dari jarak jauh, kontrol mungkin tidak mencakup semua seperti yang diinginkannya.
Lima puluh empat persen responden mengatakan IT memiliki keputusan akhir pada semua program dan perangkat teknologi yang mereka gunakan. Sementara hanya 10% mengatakan mereka memiliki suara penuh dalam teknologi yang mereka gunakan, 46% juga menyatakan IT membuat pengecualian bagi tim mereka untuk menggunakan teknologi pilihan mereka.
Jenis fleksibilitas ini adalah kunci bagi bisnis yang ingin menjaga tenaga kerja mereka bahagia dan produktif. Pada akhirnya, jika semua orang berada di halaman yang sama dengan teknologi yang digunakan setiap orang, masalah untuk membuatnya bekerja dapat diatasi di muka.
Ketegangan berlanjut
NextPlane mengatakan ketegangan yang diciptakan dengan tarik-menarik antara karyawan dan TI telah menghasilkan keberhasilan yang beragam bagi kedua belah pihak. Lebih lanjut dikatakan, ketegangan tidak menunjukkan tanda-tanda berhenti.
Jadi, apa saja pilihan karena tempat kerja / kekuatan terus berkembang? Menurut Shahidi, tidak ada opsi satu ukuran untuk semua.
Dia melanjutkan dengan mengatakan, "… Federasi adalah salah satu solusi yang memungkinkan yang memungkinkan perusahaan untuk menerapkan strategi kolaborasi yang komprehensif dan terbuka yang memungkinkan beberapa alat kolaborasi untuk digunakan dalam organisasi yang sama."
Dengan lebih dari 100 vendor yang menyediakan solusi kolaborasi, laporan menyimpulkan dengan mengatakan, federasi adalah jalan yang harus ditempuh. "Ini menciptakan peluang bagi tim dan individu untuk dapat berkolaborasi sesuai keinginan mereka, dan bagi TI untuk menjaga keamanan dan kontrol pada sistem TI - win-win virtual."
Foto melalui Shutterstock
2 Komentar ▼
