Pengusaha yang menawarkan pembelian kepada karyawannya memberi mereka insentif keuangan untuk secara sukarela memutuskan hubungan kerja mereka. Seorang karyawan yang menerima pembelian mungkin tidak dapat mengumpulkan tunjangan asuransi pengangguran tergantung pada undang-undang negara bagian. Jika atasan Anda menawarkan paket pembelian perusahaan kepada Anda, Anda harus mempertimbangkan efek yang akan diterima dari paket tersebut dalam mengumpulkan tunjangan asuransi pengangguran.
$config[code] not foundPengusaha tidak diharuskan untuk menawarkan paket pesangon kepada karyawannya atau insentif keuangan untuk menghentikannya, sesuai dengan undang-undang federal dan doktrin tentang kehendak kerja. Namun, beberapa kontrak kerja mensyaratkan majikan untuk menawarkan kompensasi finansial kepada karyawannya sebelum memutuskannya. Selain itu, banyak pengusaha secara sukarela menawarkan paket kompensasi kepada karyawan yang diberhentikan untuk memutuskan hubungan kerja mereka dan untuk mengurangi kemungkinan gugatan pemutusan hubungan kerja yang salah berikutnya. Pembelian dapat mencakup pembayaran liburan yang masih harus dibayar, pembayaran sakit dan pembayaran liburan yang tidak digunakan. Mereka juga dapat mencakup tunjangan pensiun dan uang pesangon berdasarkan total tahun masa kerja karyawan. Banyak negara bagian melarang karyawan yang menerima pembelian perusahaan dari mengumpulkan tunjangan asuransi pengangguran.
Hukum Negara
Banyak negara menganggap penerimaan karyawan atas pembelian sebagai peristiwa yang mendiskualifikasi untuk tujuan asuransi pengangguran. Agen asuransi pengangguran negara bagian dapat melakukan tinjauan peka terhadap fakta untuk memutuskan apakah penerimaan karyawan atas pembelian adalah murni sukarela. Dengan kata lain, seorang karyawan yang menerima pembelian perusahaan mungkin melakukannya dengan keyakinan bahwa jika dia tidak menerima tawaran itu, perusahaannya tetap akan menghentikannya. Di sebagian besar negara bagian, seorang karyawan yang secara sukarela mengakhiri pekerjaan tidak memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran kecuali jika pemutusan relawan didasarkan pada alasan yang baik.
Contoh Michigan
Di beberapa negara, seperti Michigan, seorang karyawan yang menerima pembelian perusahaan mungkin tidak memenuhi syarat untuk menerima tunjangan asuransi pengangguran. Jika Anda tinggal di Michigan, dan Anda cukup yakin bahwa Anda akan diberhentikan tanpa menerima pembelian, Anda mungkin berhak atas tunjangan asuransi pengangguran. Menurut Michigan Unemployment Insurance Agency, Anda akan memiliki alasan kuat untuk memutuskan hubungan kerja jika perusahaan Anda memberi tahu Anda bahwa menerima pembelian akan menjadi kepentingan terbaik Anda karena perusahaan itu berencana memecat Anda. Namun, jika agensi percaya bahwa Anda bisa terus bekerja, fakta bahwa Anda menerima pembelian dapat dianggap pengunduran diri sukarela tanpa alasan yang baik.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingContoh Ohio
Jika Anda tinggal di Ohio, Anda biasanya dapat menerima pembelian perusahaan dan mengumpulkan tunjangan asuransi pengangguran, karena Departemen Pekerjaan dan Layanan Keluarga Ohio menganggap penerimaan pembelian perusahaan sebagai alasan yang baik untuk memutuskan hubungan kerja. Namun, meskipun agensi tidak akan mendiskualifikasi Anda dari menerima manfaat asuransi pengangguran setelah menerima tawaran pembelian perusahaan Anda, itu akan mengurangi tunjangan mingguan Anda dengan jumlah kompensasi pembelian mingguan Anda.
