Resume dan surat lamaran Anda mungkin telah membuat Anda melakukan wawancara pekerjaan, tetapi pekerjaan itu belum menjadi milik Anda. Wawancara kerja adalah bagian dari proses penyaringan penting yang digunakan pengusaha untuk menyingkirkan kandidat yang lebih lemah dan mengidentifikasi yang paling cocok untuk pekerjaan itu. Pertanyaan wawancara kerja dirancang untuk membantu pengusaha memahami kekuatan, kelemahan, dan apa yang Anda bawa ke meja dalam iklim profesional. Menjawab pertanyaan dengan cara yang benar menekankan pada kemampuan Anda untuk berkomunikasi di tempat kerja, menyoroti kekuatan Anda dan membantu membangun hubungan dengan panel wawancara.
$config[code] not foundKeterusterangan
Pewawancara menghargai keterusterangan dari pencari kerja. Panjang, jawaban bertele-tele bukan cara yang benar untuk menjawab pertanyaan wawancara, karena mereka menciptakan kesan bahwa Anda menghindari respons aktual dan membuang-buang waktu yang berharga. Untuk jawaban wawancara terbaik, nyatakan respons Anda secara langsung dan ringkas tanpa pengulangan atau bercerita yang tidak perlu. Anda dapat menindaklanjuti tanggapan Anda dengan bertanya kepada pewawancara apakah mereka ingin mendengar detail lebih lanjut. Jika relevan, pewawancara dapat memberi Anda beberapa menit lagi untuk menguraikan respons Anda. Jika mereka sudah mendapatkan intinya, mereka akan beralih ke pertanyaan berikutnya.
Kejujuran
Menjawab pertanyaan wawancara kerja dengan benar selalu melibatkan kejujuran. Fakta-fakta yang tidak masuk akal, kebohongan putih, dan kesalahan besar dapat membuat Anda dipecat jika majikan mengetahui bahwa Anda tidak jujur selama wawancara kerja. Banyak pewawancara pekerjaan menghabiskan waktu yang cukup untuk berbicara dengan kandidat potensial yang dapat mereka identifikasi ketika Anda mengungkapkan kebenaran, apakah itu melalui bahasa tubuh, pilihan kata atau petunjuk lainnya. Akui ketika Anda telah menanyakan sesuatu yang tidak Anda ketahui jawabannya - misalnya, jika Anda ditanya tentang teknik industri yang belum pernah Anda dengar - tetapi jelaskan bagaimana Anda akan menemukan menjawab. Jika riwayat profesional Anda memasukkan subjek sensitif yang harus ditangani dengan hati-hati selama wawancara, berlatihlah dengan teman sampai Anda menemukan respons yang dapat diterima dan jujur.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingKesiapan
Jawab pertanyaan wawancara kerja dengan benar dengan dipersiapkan. Kunjungi situs web perusahaan untuk meneliti sejarahnya, pemain kunci, pernyataan misi, pencapaian terkini, dan tujuan yang dinyatakan. Berbicaralah dengan para profesional di bidang yang sama sebelum wawancara untuk mengetahui topik terkini, buzz word dan tren penting. Menanamkan jawaban Anda dengan statistik, detail, dan evaluasi berbasis penelitian yang benar menunjukkan pengetahuan dan minat di lapangan.
Bahasa tubuh
Selama wawancara kerja, majikan mendengarkan cara Anda menjawab pertanyaan, tetapi mereka juga memantau cara Anda menampilkan diri dalam komunikasi profesional. Tindakan terkadang berbicara lebih keras daripada kata-kata, jadi duduklah tegak, pertahankan kepercayaan diri tetapi kontak mata yang alami dan luangkan waktu untuk bernapas. Ini membantu mencegah kesibukan, dan akan meningkatkan relaksasi Anda sehingga Anda dapat mengembangkan respons yang lebih kuat. Jika menghadapi banyak pewawancara, pastikan untuk menyapa setiap orang di meja sambil tersenyum. Jika memungkinkan, gambarkan diri Anda duduk di meja menjawab pertanyaan wawancara praktik. Anda mungkin terkejut melihat ucapan yang berlebihan, senyum palsu atau tics lain yang berkaitan dengan kegugupan yang dapat dihilangkan sebelum wawancara kerja yang sebenarnya.
