Mudah di tempat kerja untuk merasa seolah-olah semua kerja keras dan kontribusi Anda tidak dihargai, terutama jika penyelia Anda sangat sibuk dan fokus pada tugas-tugas lain. Salah satu cara terbaik untuk memastikan bahwa semua orang di tempat kerja Anda termotivasi dan merasa dihargai ketika mereka mencapai sesuatu yang hebat adalah dengan membuat Papan Kudos di kantor. Dewan ini harus digunakan untuk menyoroti pencapaian dan pencapaian yang benar-benar menonjol.
$config[code] not foundBeli papan pengumuman dan letakkan di ruang istirahat perusahaan Anda atau di area umum lain yang secara rutin dikunjungi karyawan Anda, seperti pintu masuk utama atau ruang konferensi. Anda harus memilih area informal untuk merayakan pencapaian karyawan Anda, sehingga dewan tidak mengalihkan perhatian dari rapat dan acara bisnis.
Beri label papan sebagai "Papan Kudos Perusahaan" dengan huruf, stensil, atau spidol berwarna-warni. Pastikan bahwa judul papan adalah fokus utama papan dan mudah dilihat, sehingga karyawan Anda akan saling memperhatikan ketika mereka dikenali di Papan Kudos.
Tempatkan foto karyawan yang ingin Anda hormati, serta informasi biografi dan klip tentang apa yang ia capai di papan tulis. Ini harus menjadi titik fokus utama tampilan. Anda dapat mengubah aspek papan buletin ini sebulan sekali, atau lebih sering jika perlu.
Sertakan halaman nominasi di papan tulis dan dorong karyawan Anda untuk menulis nama-nama karyawan yang telah melakukan pekerjaan luar biasa sebagai nominasi untuk titik fokus utama di papan buletin bulan depan. Halaman nominasi ini bisa masuk tepat di bawah papan buletin atau langsung di papan tulis.
