Definisi Masa Kerja Karyawan

Daftar Isi:

Anonim

Masa kerja karyawan adalah lamanya waktu seorang karyawan bekerja untuk seorang majikan. Organisasi, pelanggan mereka dan karyawan sendiri mendapat manfaat dari masa kerja yang panjang; namun, beberapa pekerja lebih suka mengubah lingkungan secara berkala untuk menghindari kebosanan, stres dan kondisi kerja yang tidak menguntungkan.

Manfaat Kepemilikan

Banyak perusahaan lebih memilih masa kerja karyawan yang panjang karena pengetahuan dan keahlian kolektif dalam organisasi tetap tinggi. Pelanggan juga mendapat manfaat karena mereka mengembangkan hubungan dan hubungan dengan staf mapan dari waktu ke waktu. Kompensasi biasanya meningkatkan semakin lama karyawan tinggal di suatu organisasi. Di dunia akademis, masa jabatan diberikan kepada fakultas riset setelah beberapa tahun publikasi dan pengajaran yang berkualitas. Kepemilikan formal membawa makna "pekerjaan seumur hidup" virtual.

$config[code] not found

Data Kepemilikan

Biro Statistik Tenaga Kerja menunjukkan bahwa masa kerja rata-rata pekerja Amerika adalah 4,6 tahun pada 2012. Ini adalah peningkatan yang signifikan dari masa kerja rata-rata 3,5 tahun yang dilaporkan oleh BLS pada tahun 2000. Wanita cenderung bertahan di pekerjaan lebih lama daripada pria. Menurut sektor ketenagakerjaan, arsitektur memiliki masa kerja median terpanjang, dan persiapan dan layanan makanan memiliki masa terpendek.