Ketahuilah berapa harga Anda dan mengapa Anda layak. Saat melamar pekerjaan baru, penting bahwa Anda dapat menentukan kisaran gaji yang bersedia Anda terima dan bahwa Anda dapat mendukung tuntutan Anda. Meskipun mengungkapkan persyaratan atau riwayat gaji Anda dalam surat pengantar tidak ideal, beberapa pengusaha akan meminta agar informasi ini dimasukkan. Dalam hal ini, pastikan itu.
Negosiasi Gaji
Meskipun mungkin tampak sedikit tidak nyaman pada saat itu, itu sepadan dengan usaha. Menegosiasikan gaji Anda benar-benar dapat melunasi - secara harfiah - di tahun-tahun mendatang. Waktu terbaik untuk bernegosiasi adalah setelah Anda mendapatkan tawaran pekerjaan. Ingatlah hal ini ketika menangani persyaratan gaji Anda dalam surat lamaran Anda. Anda tidak ingin melakukan negosiasi dalam surat Anda sebelum Anda tahu majikan bahkan ingin mempekerjakan Anda, dan Anda tidak ingin membatasi kesempatan untuk bernegosiasi dengan menawarkan angka rendah hanya untuk mendapatkan kaki Anda di pintu.
$config[code] not foundSejarah Gaji
Pengusaha mungkin ingin mengetahui riwayat gaji Anda. Anda dapat memasukkan dalam surat lamaran Anda bahwa saat ini Anda mendapatkan $ 55.000, misalnya. Tetapi hanya sebutkan ini jika Anda yakin gaji Anda saat ini berada dalam kisaran yang Anda harapkan dari majikan baru. Jika riwayat lengkap diminta, siapkan dokumen terpisah untuk informasi ini. Dengan menggunakan format yang sama dengan resume Anda, daftarkan pekerjaan Anda sebelumnya dengan urutan kronologis terbalik. Sertakan gelar Anda, nama majikan, tanggal dan informasi gaji Anda. Anda dapat membuat daftar gaji awal dan akhir jika Anda menerima kenaikan gaji selama bekerja.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh Saplinggaji yang diinginkan
Jika majikan meminta gaji yang Anda inginkan, berikan alamatnya di surat lamaran Anda. Lakukan riset sebelum Anda menulis bagian surat ini untuk mengetahui bagaimana Anda dapat mengharapkan posisi untuk dibayar berdasarkan pasar kerja saat ini. Beri atasan kisaran gaji yang menurut Anda layak untuk posisi majikan. Anda dapat menulis pernyataan seperti, "Persyaratan gaji saya saat ini adalah $ 42.000 hingga $ 49.000." Jika Anda tidak yakin berapa tarif pasarnya, pilih kisaran gaji yang lebar atau sebutkan bahwa Anda ingin jumlah tertentu tetapi bersedia bernegosiasi.
Pertimbangan Lainnya
Daripada mencantumkan jumlah, Anda mungkin ingin memilih untuk menjawab pertanyaan gaji dengan garis seperti, "gaji dapat dinegosiasikan." Ingat, majikan kemungkinan besar bertanya kepada Anda tentang riwayat gaji Anda atau persyaratan untuk memberi dirinya keunggulan. Informasi gaji yang Anda berikan memberi tahu majikan berapa banyak, dan dalam beberapa kasus, seberapa kecil mereka bisa lolos dengan membayar Anda. Dalam beberapa kasus, jika gaji masa lalu Anda jauh lebih tinggi daripada pekerjaan ini, Anda mungkin membuat takut majikan pergi.
