Kembali pada bulan April saya menulis tentang tren yang saya lihat semakin meningkat, yang disebut sebagai “wirausahawan yang hidup kembali.”
Saya berjanji akan menulis lebih banyak tentang tren itu, jadi begini saja.
Pengusaha on-again off-again adalah seseorang yang bergerak bolak-balik antara dipekerjakan dan memiliki bisnisnya sendiri - beberapa kali.
Di dunia sekarang ini kita hampir yakin memiliki lebih dari satu karier seumur hidup, bukan hanya satu karier.
$config[code] not foundUntungnya kita tidak harus memilih antara menjadi wirausaha atau dipekerjakan oleh perusahaan lain. Saat ini semakin banyak orang akan menemukan diri mereka pada berbagai waktu sebagai pengusaha dan dipekerjakan, tergantung pada keadaan dalam kehidupan mereka.
Pengusaha yang terus-menerus, tidak aktif lagi bisa siapa saja, dari latar belakang pendidikan apa pun, usia berapa pun, jenis kelamin apa pun, apa pun bidang pekerjaannya.
Namun, saya telah mengamati bahwa wirausahawan yang kembali aktif cenderung jatuh ke dalam salah satu dari tiga profil:
- Pengusaha 20-an atau 30-an - Orang ini memiliki keinginan kuat untuk menjadi pemilik bisnis, tetapi menghadapi komitmen keuangan - mungkin karena keluarga muda - yang memerlukan pekerjaan. Usia tiga puluhan kita cenderung menjadi tahun-tahun terberat yang dihabiskan, karena membeli rumah dan membesarkan anak-anak. Jadi tidak mengherankan seseorang mungkin merasa terdesak secara finansial, dan merasa dia harus mengambil pekerjaan karena kebutuhan.
Orang ini mungkin telah memulai bisnis sebelumnya, dan menemukan itu tidak tumbuh cukup cepat untuk memberikan penghasilan yang dapat diandalkan, atau tidak berhasil karena alasan apa pun. Pelajaran yang dipetik oleh orang ini selama terjun ke dunia wirausaha dapat digunakan di waktu berikutnya di sekitar siklus startup. Seringkali pengusaha yang bercita-cita tinggi dalam situasi ini akan menyisihkan uang saat dipekerjakan, sehingga memiliki kepentingan untuk memulai bisnis berikutnya.
Lihat contoh saya tentang tipe wiraswasta on-again off-again ini.
- Pengusaha yang membutuhkan gaya hidup - Orang ini adalah seseorang yang dipekerjakan, tetapi karena komitmen hidup membutuhkan jadwal kerja yang lebih fleksibel untuk jangka waktu tertentu. Biasanya ini mungkin Ibu yang tinggal di rumah yang memiliki bayi atau anak kecil. (Dan jangan lupakan Ayah yang tinggal di rumah.) Atau bisa juga orang yang merawat orang tua lanjut usia, atau memiliki masalah kesehatan yang membuat perjalanan jauh menjadi tidak mungkin. Pekerjaan penuh waktu dan tekanan tinggi tidak sesuai dengan tanggung jawab hidup mereka.
Di masa lalu orang ini mungkin pergi ke pekerjaan paruh waktu atau menjadi "ibu rumah tangga" penuh waktu untuk jangka waktu tertentu. Beberapa masih melakukannya.
Tetapi hari ini, sikap terhadap kewirausahaan berubah. Kematangan Internet, ketersediaan telepon seluler dan tarif jarak jauh yang murah, dan akses yang siap untuk begitu banyak sumber daya bagi para wirausahawan, menjadikan menjalankan bisnis di rumah sebagai proposisi yang semakin layak dan menarik.
Cukup cari di Google untuk akronim "WAHM" yang merupakan singkatan dari "work at home mom" untuk melihat dunia ini. Kunjungi beberapa situs. Satu situs akan mengarah ke yang lain dan kemudian ke yang lain …. Anda akan menemukan seluruh subkultur dari pengusaha yang membutuhkan gaya hidup.
- Pengusaha yang lebih tua - Pengusaha ini mungkin seseorang yang dipekerjakan untuk sebagian besar karirnya. Kemudian dia meninggalkan pekerjaan dan menjadi wiraswasta. Seringkali jenis bisnis yang dijalankan orang ini adalah konsultasi, menulis, berbicara, dan keterampilan lain yang meningkatkan akumulasi pengetahuan selama bertahun-tahun.
Semakin banyak orang di atas 50 tahun yang menjadi wirausahawan - lihat artikel USA Today yang menggambarkan fenomena ini.
$config[code] not foundTetapi tujuan perencanaan pensiun, kebutuhan akan asuransi kesehatan, atau kesempatan kerja yang sangat menarik dapat menarik orang ini kembali ke jajaran yang dipekerjakan untuk periode waktu tertentu. Bahkan, situs web Belum Pensiun menguraikan strategi "pensiun bekerja" yang mungkin melibatkan kewirausahaan atau mendapatkan pekerjaan.
Pada tahap hidupnya ini, wirausahawan tidak memiliki harapan dipekerjakan untuk waktu yang lama. Setahun, mungkin 2 atau 3 tahun, mungkin semua orang ini harapkan, sesuai dengan kebutuhan pengusaha tertentu. Seringkali orang ini akan berusaha untuk menjaga bisnis tetap paruh waktu saat dipekerjakan.
Saya ingin mendengar dari orang lain tentang pengalaman mereka masuk dan keluar dari dipekerjakan dan menjadi pemilik bisnis. Silakan tinggalkan komentar di bawah ini untuk berbagi keadaan Anda.
