Asisten manajer penjualan sama pentingnya dengan manajer penjualan di perusahaan atau bisnis. Manajer penjualan memiliki banyak tanggung jawab dan tugas, yang utamanya adalah mempertahankan atau meningkatkan penjualan. Tugas semacam itu mungkin memerlukan penambahan asisten manajer penjualan. Asisten manajer penjualan membantu semua tanggung jawab manajer penjualan untuk memenuhi tujuan penjualan perusahaan.
$config[code] not foundHasilkan Penjualan dan Keuntungan
Asisten manajer penjualan, sebagai bagian dari departemen penjualan, memenuhi atau melampaui target penjualan dan laba. Dia mengambil bagian dalam target penjualan dan upah mingguan. Dia menanamkan keterampilan interpersonal dan kreativitasnya untuk mencapai ini.Seorang asisten manajer penjualan mengomunikasikan kepada semua staf rincian target penjualan harian, memastikan bahwa setiap orang mendapat informasi.
Pelayanan pelanggan
Selain tanggung jawab penjualan, asisten manajer penjualan yang terlibat dalam bisnis ritel atau restoran memberikan layanan pelanggan terbaik kepada klien dan pelanggan. Dia memastikan bahwa semua staf memiliki informasi yang cukup tentang aturan layanan pelanggan dan menangani keluhan pelanggan, memastikan bahwa masalah diselesaikan tanpa meningkatkan atau kehilangan pelanggan.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingKepemimpinan
Seorang asisten manajer penjualan memimpin sisa staf. Selain membantu mereka dalam melaksanakan tugas mereka, asisten manajer penjualan mengembangkan layanan pelanggan dan keterampilan interpersonal staf untuk mencapai tujuan perusahaan. Dia memelihara komunikasi dengan staf dan memotivasi mereka untuk mencapai target penjualan dan keuntungan dengan menjadi contoh yang baik. Menegur staf dengan kinerja yang buruk diperlukan untuk menerapkan prosedur disipliner; memuji dan mengakui penampilan yang baik sama pentingnya.
Memiliki Keterampilan Personil
Asisten manajer penjualan harus memiliki keterampilan personel untuk mempertahankan tenaga kerja yang efektif. Ia membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi, memastikan bahwa karyawan yang baru direkrut memiliki potensi dalam pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan. Dia adalah bagian dari proses pelatihan untuk menjamin bahwa staf mencapai tujuannya. Terlepas dari semua ini, asisten manajer penjualan melakukan tugas sehari-hari manajer penjualan ketika dia tidak ada.
