Petugas Penjaga Pantai mengisi banyak peran dan pekerjaan dalam spesialisasi seperti penerbangan, sumber daya manusia atau intelijen. Mereka membimbing bawahan mereka dalam memenuhi misi dan tujuan Coast Guard. Petugas Sekolah Kandidat adalah salah satu jalur untuk menjadi petugas di Penjaga Pantai A.S. Pelamar yang memenuhi syarat dapat menyelesaikan proses aplikasi hanya dalam beberapa minggu.
Sementara vs. Cadangan
Pelamar dapat mengajukan permohonan untuk Sekolah Calon Pejabat dengan komisi sementara atau komisi cadangan.Komisi sementara mengarah ke layanan penuh waktu, tugas aktif sebagai petugas setelah berhasil menyelesaikan pelatihan. Komisi cadangan mengarah ke posisi petugas paruh waktu dengan Cagar Penjaga Pantai, di mana Anda akan menghadiri pelatihan satu akhir pekan setiap bulan dan dua minggu setiap tahun.
$config[code] not foundMemenuhi Persyaratan Minimum
Semua pelamar harus warga negara Amerika Serikat dan setidaknya berusia 21 tahun. Gelar sarjana diperlukan untuk semua posisi petugas. Mereka harus memenuhi semua kewajiban keuangan dan mungkin tidak mengajukan kebangkrutan dalam 10 tahun terakhir. Selain itu, pelamar harus memenuhi persyaratan tinggi dan berat badan, lulus tes kebugaran fisik dan memiliki penglihatan warna normal.
Memo Naratif
Ini adalah memo naratif dan wawancara yang membedakan pelamar. Memo naratif, seperti surat pengantar, menjelaskan mengapa pelamar mengajukan komisi, dan tujuan mereka jika dipilih sebagai petugas. Tinjau salinan terbaru dari panduan Komandan ke papan seleksi untuk menentukan kualitas apa yang akan dicari panel. Dengan menggunakan ini sebagai pedoman, pelamar harus membuat memo yang dengan jelas menekankan kekuatan, kualitas unik, dan motivasi untuk bertugas di Coast Guard.
Wawancara dengan Dewan Seleksi
Wawancara adalah kesempatan pelamar untuk membuat kesan pribadi di papan seleksi dan berbagi dan menekankan kekuatan. Sebelum wawancara, pelamar harus mempersiapkan diri dengan meninjau riwayat pekerjaan mereka dan memilih contoh dan situasi yang menunjukkan kepemimpinan, integritas, dan keunggulan. Keyakinan, profesionalisme, dan keterampilan komunikasi yang kuat sangat penting bagi para kandidat.
Pertimbangan
Sebelum berkomitmen untuk ditugaskan sebagai petugas di Penjaga Pantai, sadari bahwa tidak seperti anggota tamtama yang melayani untuk periode waktu tertentu, petugas dapat dilepaskan kapan saja dengan alasan apa pun. Selain itu, petugas harus dipromosikan ke pangkat letnan atau mereka akan kehilangan komisi. Promosi didasarkan pada kinerja, profesionalisme, kepemimpinan, dan pendidikan petugas. Tidak ada kriteria spesifik atau terukur yang harus dipenuhi petugas, karena setiap dewan promosi mengembangkan kriteria mereka sendiri. Petugas dengan komisi sementara yang tidak menerima promosi dapat kembali ke status mereka yang terdaftar. Petugas komisi cadangan harus meninggalkan layanan.
