Melakukan wawancara kerja membutuhkan kemampuan dan teknik persuasif yang serupa untuk menjual produk atau layanan. Anda menggunakan hubungan dasar dan teknik membangun hubungan, gerakan dan tingkah laku yang halus, pengetahuan yang kuat tentang perusahaan dan komunikasi yang efektif dari kekuatan Anda untuk pekerjaan itu. Jika Anda sangat percaya pada produk Anda - Anda - meyakinkan seorang manajer perekrutan akan nilai Anda menjadi jauh lebih sederhana.
$config[code] not foundEmpati
Poin strategis utama yang dapat membedakan orang yang berhasil diwawancarai dari kandidat lain adalah kemampuan berempati dengan manajer perekrutan. Persuasi adalah seni yang melibatkan kecerdasan emosional dan kesadaran akan kebutuhan dan motif seseorang. Teliti perusahaan dan pekerjaan sebelumnya untuk mengenal kebutuhan organisasi dan posisi berbasis majikan. Saat Anda menjawab pertanyaan, Anda dapat menunjukkan empati dengan menghubungkan pekerjaan dengan kualitas dan manfaat Anda. Anda mungkin berkata, "Deskripsi pekerjaan Anda menekankan orientasi detail, yang merupakan kualitas yang selalu diakui manajer saya dalam diri saya."
Kesan pertama
Kesan pertama memiliki pengaruh besar pada kemampuan persuasif Anda dalam sebuah wawancara. Manajer dapat memutuskan dalam 10 detik apakah Anda seorang kandidat serius yang layak didengarkan atau hanya buang-buang waktu. Datang tepat waktu, berpakaian profesional, dan memasuki ruangan dengan senyum ramah, kontak mata, dan "Halo" yang menarik dapat membuat kesan yang baik. Mempekerjakan manajer sering berharap untuk kesan pertama yang positif karena mereka ingin merasa baik tentang penggunaan waktu mereka selama 30 hingga 60 menit ke depan.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingHubungan
Selama wawancara Anda, Anda ingin membangun hubungan ketika Anda mencoba untuk menjual cocok untuk pekerjaan itu. Pada awalnya, menawarkan pujian yang tulus tentang kantor atau bisnis manajer, menemukan minat bersama dan mencerminkan nonverbal positif manajer dapat mengatur nada. Bahasa tubuh yang terbuka dan mengundang, termasuk postur yang santai namun lurus, senyum yang memikat, kontak mata, dan nada bersahabat membantu Anda mendapatkan koneksi. Semakin nyaman manajer perekrutan merasa tentang Anda, semakin besar kemungkinan Anda untuk menjadi kandidat terbaik. Ini menciptakan filter positif di mana jawaban Anda atas pertanyaan ditafsirkan.
Penjualan
Didukung oleh teknik komunikasi yang dicatat, jawaban yang kuat untuk pertanyaan spesifik membantu Anda menyelesaikan penjualan. Untuk meyakinkan, jangan hanya menawarkan jawaban umum. Berikan contoh. Dengan menggunakan pendekatan yang percaya diri, tegas dan menarik, beri tahu pewawancara apa yang telah Anda lakukan yang menunjukkan kemampuan Anda untuk menyelesaikan tugas dan tanggung jawab pekerjaan yang diperlukan. Ketika Anda berbicara tentang kekuatan Anda, bagikan sebuah contoh untuk masing-masingnya. Untuk keterampilan interpersonal, Anda dapat membagikan contoh tentang bagaimana Anda membantu menyelesaikan keluhan pelanggan atau masalah menggunakan mendengarkan secara efektif, sikap tenang dan sikap membantu.
