Externships mirip dengan magang di mana mereka memungkinkan siswa untuk mendapatkan pengalaman kerja yang berharga dengan membayangi profesional yang berpengalaman di lingkungan kerja. Perbedaannya adalah bahwa externships lebih pendek, hanya berlangsung beberapa hari atau beberapa minggu, daripada berbulan-bulan atau setahun seperti magang. Organisasi masih menginginkan siswa terbaik dan tercerdas untuk eksternship, karena banyak siswa akhirnya melamar posisi di perusahaan di mana mereka memiliki keakraban. Untuk mengajukan lamaran, Anda membutuhkan surat lamaran yang profesional dan persuasif.
$config[code] not foundKetikkan alamat Anda dan lewati ruang baris. Ketikkan tanggal lengkap dan lewati ruang baris lain. Ketikkan nama dan judul penerima, nama perusahaan, dan alamat perusahaan pada baris yang berbeda. Jika Anda tidak tahu nama orang yang menjadi alamat surat itu, hubungi perusahaan dan tanyakan. Langkah ekstra ini menunjukkan inisiatif dan mungkin merupakan item yang memberi Anda keunggulan atas pelamar lain.
Buat salam dengan mengetikkan "Dr./Mr./Ms. (Nama) yang terhormat" diikuti oleh titik dua. Lewati ruang tambahan.
Mulailah surat itu dengan menyatakan ke luar mana Anda tertarik dan di mana Anda mendengarnya. Selalu berikan nama externship karena perusahaan besar mungkin memiliki lebih dari satu peluang externship. Nyatakan bahwa Anda ingin dipertimbangkan untuk posisi itu.
Jelaskan latar belakang pendidikan Anda, diskusikan secara singkat aspirasi karier Anda dan bagaimana hubungan luar ini cocok dengan sasaran-sasaran karier itu. Bujuk penerima surat bahwa Anda memiliki kualifikasi untuk menyelesaikan eksternalnya.Diskusikan kursus yang relevan yang telah Anda ikuti, serta pengalaman Anda dalam kegiatan ekstrakurikuler yang berhubungan dengan posisi tersebut, seperti menyelesaikan lokakarya yang relevan melalui masyarakat profesional tempat Anda bergabung.
Berikan informasi tentang pekerjaan dan pengalaman sukarela Anda yang berlaku. Dalam hal ini, organisasi tidak harus mencari seseorang yang telah melakukan tugas yang tepat sebelumnya, tetapi mereka menginginkan seseorang yang dapat berfungsi cukup baik untuk belajar di lingkungan kerja mereka.
Tutup surat itu dengan menyatakan bahwa Anda akan menghargai kesempatan pribadi untuk membahas kualifikasi Anda secara lebih rinci. Berikan informasi kontak Anda yang tidak ada di header, seperti nomor telepon Anda dan alamat email Anda. Terima kasih kepada pembaca atas waktunya.
Ketik "Hormat" dan lewati tiga baris. Ketikkan nama lengkap Anda. Cetak surat dan tandatangani nama Anda di atas nama yang diketik dengan tinta biru atau hitam.
Tip
Periksa ulang surat Anda dengan seksama. Perhatian Anda terhadap detail menunjukkan profesionalisme Anda dan kesalahan membuat Anda tampak ceroboh atau tidak peduli.
