Anda menemukan pekerjaan yang sesuai dengan kualifikasi Anda, mengira Anda berhasil, dan kemudian mendapatkan surat penolakan atau email. Meskipun bukan ide yang baik untuk mengirim email "Kehilangan Anda!" Kepada pewawancara, Anda mungkin berpikir melakukan apa pun tidak ada salahnya - tetapi sebenarnya mungkin. Mengirim surat terima kasih tidak hanya menunjukkan kesopanan yang umum, tetapi juga memiliki beberapa keuntungan dan akhirnya membuat Anda dipekerjakan.
$config[code] not foundKesopanan
Saat Anda mengirimkan resume, Anda mungkin ingin pengakuan penerimaannya sebagai rasa hormat yang umum. Sementara perusahaan mungkin mendapatkan ratusan aplikasi untuk suatu pekerjaan, mereka meminta aplikasi dan Anda akan berpikir etiket setidaknya memerlukan kartu pos pra-cetak atau email standar yang dikirim oleh magang. Jika Anda tidak ditawari pekerjaan, Anda tidak memiliki kewajiban untuk menanggapi penolakan, tetapi turnabout adalah permainan yang adil, dan berterima kasih kepada perusahaan karena telah melihat Anda dan memberi Anda kesempatan mungkin merupakan hal yang layak untuk dilakukan.
Tidak Begitu Cepat
Hanya karena sebuah perusahaan telah menawarkan posisi kepada orang lain, itu tidak berarti bahwa orang tersebut akan mengambil pekerjaan itu atau bertahan begitu dia mulai bekerja. Ketika seorang karyawan memberikan pemberitahuan, majikannya mungkin mengajukan penawaran balik, mendorongnya untuk tetap tinggal dan menolak tawaran pekerjaan baru. Dalam beberapa kasus, seorang majikan akan melompat pistol dan mengumumkan bahwa pekerjaan telah diisi sebelum negosiasi akhir dengan kandidat telah terjadi. Juga tidak biasa bagi bisnis untuk menemukan mereka merekrut orang yang salah, atau bagi karyawan baru untuk mengetahui bahwa dia tidak ingin terus bekerja dengan perusahaan baru. Ini mungkin berarti Anda sekali lagi kandidat potensial, dan semakin positif hubungan Anda dengan perusahaan, semakin baik.
Video Hari Ini
Dibawa ke kamu oleh Sapling Dibawa ke kamu oleh SaplingSatu Pitch Terakhir
Karena selalu ada kesempatan di suatu tempat di ujung jalan, Anda mungkin memiliki kesempatan untuk bekerja di perusahaan yang tidak menawarkan Anda pekerjaan, penting untuk menggunakan email terima kasih untuk membuat satu kesan kuat terakhir pada pewawancara. Selain sekadar mengucapkan terima kasih, tegaskan kembali keinginan Anda untuk bekerja di perusahaan, dengan menekankan alasan utama Anda mengira Anda adalah kandidat utama. Jika Anda merasa memiliki sedikit atau tidak ada peluang dengan perusahaan ini di masa mendatang, pertimbangkan untuk meminta saran apa pun untuk membantu pencarian kerja di masa depan. Banyak penolakan yang tidak disertai alasan. Mengirim email terima kasih dan meminta saran mungkin memberi Anda informasi berharga untuk digunakan dalam resume atau wawancara di masa depan. Anda mungkin menemukan Anda dieliminasi karena majikan tidak tahu Anda memiliki pengalaman yang jelas-jelas Anda alami, mengira Anda tidak akan menerima pemotongan gaji, atau merasa Anda terlalu memenuhi syarat dan mungkin terlalu bosan untuk tinggal di perusahaan terlalu lama.
Penawaran Konter
Bergantung pada seberapa parah Anda membutuhkan pekerjaan atau Anda ingin terlibat dengan sebuah perusahaan, buat proposal ke perusahaan yang mungkin membuat Anda terlibat dalam bisnis tersebut. Misalnya, jika Anda mengetahui posisi lain yang tersedia yang tidak diinginkan seperti yang Anda lamar, ungkapkan minat Anda padanya dan tanyakan apakah Anda akan dipertimbangkan untuk posisi itu. Biarkan perusahaan tahu bahwa Anda akan dengan senang hati memulai di level yang lebih rendah untuk kesempatan bekerja di perusahaan. Anda mungkin menawarkan untuk melakukan pekerjaan proyek bagi perusahaan agar mereka memberi Anda "uji coba" yang akan membuat Anda menjadi kandidat yang lebih kuat di masa depan.
